ПЕРФОРМИЯ СНГ

ПЕРФОРМИЯ СНГ– это международная компания, которая специализируется на помощи владельцам и генеральным директорам в построении ими стратегии в найме и персонале в своих компаниях. ПЕРФОРМИЯ СНГ обеспечит Вас и Вашу компанию быстрыми, эффективными, надежными и точными советами и инструментами для определения  стратегии в области персонала, а также предоставить обучение и поддержку для их  внедрения в Ваш бизнес. ПЕРФОРМИЯ СНГ помогает своим клиентам понять, с кем они работают, как максимально повысить результаты их работы и как нанимать самых продуктивных сотрудников в будущем.

Сейчас в состав ПЕРФОРМИИ СНГ входят 14 офисов: 1 офис в Казахстане, 1 офис на Украине и 12 офисов по всей территории России, в таких городах как Якутск, Уфа, Калининград, Санкт-Петербург, Новосибирск, Иркутск, Владивосток, Челябинск, Екатеринбург, Ханты-Мансийск, Казань, Махачкала. Центральный офис ПЕРФОРМИИ СНГ располагается в городе Москва. По всему миру ПЕРФОРМИЯ представлена в 27 странах. СНГ – это одна из «стран», где мы предоставляем наши услуги.

Цель существования компании ПЕРФОРМИЯ СНГ – это помогать компаниям по всему миру стать более успешными, усилив область персонала. Мы хотим не только сохранить Ваши время и деньги, но также уберечь Вас от разочарований и проблем, которые всегда возникают после найма неподходящего человека. Все 27 офисов ПЕРФОРМИИ в мире стремятся к достижению этой цели.

Перформия СНГ была открыта Владимиром Сидоренко, президентом компании,  в 2002 году. Владимир познакомился с Мартеном Руновым, владельцем и основателем ПЕРФОРМИИ Международной, в Швеции и сразу же начал совместную работу.

Как компания ПЕРФОРМИЯ реализует свое предназначение. Во-первых, мы помогаем владельцу определиться со стратегией.  Владелец знает свои цели, стратегию производства, маркетинга и т.д. Намного лучше, чем кто бы то ни было еще.

Технология ПЕРФОРМИИ содержит ключевые пункты создания стратегии найма (продуктивность, мотивация, личность человека) и способы их выявления для оценки будущего сотрудника (тесты, интервью). Технология ПЕРФОРМИИ также дает  маркетинговые решения для поиска и привлечения в компанию кандидатов соответствующих стратегии владельца.

Во-вторых, ПЕРФОРМИЯ предоставляет владельцу технологию усиления имеющихся сотрудников. Это является неотъемлемым элементом стратегии.  Мы уверены, что любой владелец или руководитель компании желает, чтобы сотрудники в процессе работы становились не хуже, а лучше и сильнее. Конечно, может возникнуть справедливый вопрос: «А не покинет ли человек компанию, когда станет сильнее?» Этот момент тоже нужно учесть в стратегии. И здесь технология ПЕРФОРМИИ помогает понять, как строить взаимоотношения с этим человеком, добавлять зарплату или давать больше власти, или даже предложить партнерство.  Также использование инструментов ПЕРФОРМИИ позволяет заранее выявить ценных сотрудников, которых можно было бы сохранить в компании и построить с ними взаимовыгодные соглашения.

ПЕРФОРМИЯ проводит ряд семинаров только для владельцев и генеральных директоров о том, как в первую очередь построить стратегию в области персонала, как нанимать самых продуктивных сотрудников и как повысить продуктивность уже имеющихся сотрудников. Также есть отдельные семинары для тех людей, кто хочет повысить свои личностные качества.
Множество историй успеха от клиентов, которые активно используют инструменты и услуги ПЕРФОРМИИ СНГ, схожи в одном – что ПЕРФОРМИЯ СНГ помогла компаниям своих клиентов расшириться и стать более успешными.

ПЕРФОРМИЯ СНГ – одна из самых быстро расширяющихся компаний, предоставляющих решения для эффективного найма персонала, в странах СНГ.

Для получения дополнительной информации Вы можете зайти на сайт ПЕРФОРМИИ СНГ:  www.performia-cis.ru www.performia.net.

Advertisement

Leave a Reply

Fill in your details below or click an icon to log in:

WordPress.com Logo

You are commenting using your WordPress.com account. Log Out / Change )

Twitter picture

You are commenting using your Twitter account. Log Out / Change )

Facebook photo

You are commenting using your Facebook account. Log Out / Change )

Connecting to %s

Follow

Get every new post delivered to your Inbox.